В марте месяце сходил в Минрегионбуд на собеседование по вакансии Реформа строительной отрасли с европейскими инвестициями! и вот результаты:

Все начиналось пафосно, охрана пускает только по спискам, отдельный лифт на этаж, кабинет переговоров (соседний с Львом Парцехоладзе), секретарь занят, никто не встречает… присел и жду… Выбежала девушка и пригласила в зал переговоров, за столом Комиссия - все женщины.

Первое, что смутило - никто не представился, ну а дальше понеслось:

Что вы будете первое делать на должности:

Успех в производстве зависит исключительно от искусства производителя служить потребителю, предлагая то, что ему нравится. - Генри Форд. "Моя жизнь, мои достижения"

Сегодня взял на время прохождения сервисного ремонта авто на подмену... Хоть не зря проходил гарантийное обслуживание на официальном сервисном центре FORD. Вот только фотографироваться и залазить на крышу запретили)

Спасибо Генри Форду за компанию, с которой можно брать пример.

 Если в компании есть высокая динамика к развитию.

Как замотивировать Радость за профессиональный рост своих коллег:

Много зависти, много подножек ставят сотрудники друг другу. Теряют все. Почему, зачем, как это изменить?

Если они будут получать лучшие достижения при росте сотрудников будет расти и уровень всей команды, и рейтинг самого профессионала, то радость и гордость за команду будет выше зависти.

Как это сделать?

О будущем: Будущее Корпорации скупают передовые изобретения и кладут их под сукно, чтобы сохранять свою монополию на технологии в мире. Вскоре электродвигатели заменят двигатели внутреннего сгорания. Можно будет передавать электричество, энергию и инфорамацию в отделенные районы. Детальнее можно просмотреть с украинского фильма "Свободная энергия Теслы"

Расскажу одну историю из жизни для Заказчиков, которые не понимают важность авторского надзора за объектом и необходимости за него платить и постоянно проводить…

Приходит однажды официант одного из неплохих заведений в торговом центре Киева убирать стол и замечает крошки бетона на столе, в кофейной кружке. Кто мог это оставить? Неужели кто - то ходил по подвесному потолку и случайно

Потолок целый, что там за ним непонятно, к кому обратиться тоже. Но старший администратор знает, что за здание отвечает Главный инженер и он может проверить что где-то протекла вода или нарушилась система вентиляции. От куда же взялся бетон?

После обследования технической зоны над потолком, можно было ужаснуться так как несущие конструкции так сказать "поплыли" фермы скрутились, а ребристые плиты покрытия зависли в воздухе. Швы между ними разошлись и б...